Technischer Projektleiter*in Nachhaltigkeitsmanagement (m/w/d)
Wir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 18 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber.
Das erwartet Sie:
- Sie wirken bei der Steuerung des Nachhaltigkeitsmanagements und der damit verbundenen Ziele mit und koordinieren die Fachbereiche bei der Ableitung und Umsetzung konkreter Nachhaltigkeitsmaßnahmen
- Innerhalb Ihres Teams führen und implementieren Sie technische Projekte zur Steigerung der Nachhaltigkeit in unseren Bankprozessen
- Sie koordinieren interdisziplinäre Teams, um die technische Realisierbarkeit von Nachhaltigkeitsinitiativen sicherzustellen
- Sie führen technische Audits und Analysen durch, um Optimierungspotenziale in bestehenden Systemen zu identifizieren
- Sie erarbeiten technische Dokumentationen und Berichte zur Nachverfolgung der Projektfortschritte und -ergebnisse
- Sie nehmen aktiv an Forschungs- und Entwicklungsprojekten teil, um neue nachhaltige Technologien und Prozesse zu erproben
Das wünschen wir uns:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Umwelttechnik, Nachhaltigkeitsmanagement oder einer vergleichbaren Disziplin
- Sie bringen fundierte Kenntnisse in der technischen Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten mit
- Sie besitzen starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz, gepaart mit einem Verständnis für technische Systemarchitekturen
- Sie haben Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere in der Durchführung von Projekten mit interdisziplinären Teams
- Sie zeichnen sich durch ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten aus und können technische Konzepte klar und verständlich vermitteln
- Sie engagieren sich für nachhaltige Entwicklung und bringe einen lösungsorientierten Ansatz mit
Das bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung mit variablen Gehaltsbestandteilen
- 30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze, Firmenfitness mit EGYM Wellpass)
- Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
- Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr