Vertriebskoordinator*in (m/w/d) - Teilzeit 50%
Wir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 18 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber.
Das erwartet Dich:
- Du bereitest Präsentationen für Hausmeinungsrunden vor, schreibst die Protokolle, pflegst die Hausmeinung und führst die Product Governance durch
- Du unterstützt bei der Einführung neuer Wertpapier-Produkte
- Du unterstützt bei der Umsetzung von gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Änderungen im Wertpapierbereich
- Du schulst und berätst Mitarbeitende zu vertriebsrelevanten Prozessen
- Du informierst intern zu vertrieblichen Themen und unterstützt die Berater*innen durch vertriebsnahe Prozessoptimierungen
- Du verbesserst Vertriebsabläufe zur Effizienzsteigerung
- Du unterstützt bei der Erarbeitung von Marktbearbeitungskonzepten
- Du arbeitest in Projekten zur Weiterentwicklung des Unternehmens mit
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann, idealerweise mit bankfachlichen Weiterbildungen
- Praxiserfahrung in der qualifizierten Kundenberatung im Passiv- und Wertpapiergeschäft
- Erfahrung im Bankwesen, vorzugsweise in der Genossenschaftswelt
- Gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen
- Begeisterung für digitale Prozesse und technologische Neuerungen
- Hohe Kundenorientierung, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Konfliktlösungskompetenz
-
Motivation, selbstständige Arbeitsweise und ein sicheres, verbindliches Auftreten
Das bieten wir dir:
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- 13 Monatsgehälter, Vermögenwirksame Leistungen und Erfolgsbeteiligung
- 30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze, Firmenfitness mit EGYM Wellpass)
- Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
- Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr