Teamleiter*in Großkunden & Immobilieninvestoren (m/w/d)
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Wir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 18 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber. In dieser verantwortungsvollen Aufgabe sind gelebte Teamfähigkeit, strategisches Denken und Handeln sowie Leadership-Fähigkeiten ebenso wichtig wie eine positive Selbstführung und Eigenverantwortung.
Das erwartet Sie:
- Sie führen ein Team von motivierten Mitarbeitenden
- Gemeinsam mit Ihrem Team betreuen Sie ausgewählte Kunden der Zielgruppe Unternehmenskunden, Projektentwickler und Investoren und sind mitverantwortlich für den Ausbau des Bereichs „Alternative Investments“
- Sie entscheiden bzw. votieren über Kredite, welche den Kompetenzrahmen der Mitarbeiter übersteigen
- Sie verantworten die Umsetzung des Problemkreditmanagements
- Sie unterstützen die Leitungsfunktion bei konzeptionellen und strategischen Aufgaben
- Bei der Unternehmensstrategie wirken Sie aktiv mit und unterstützen deren erfolgreiche Umsetzung
- Sie leiten und koordinieren bereichsbezogene Projekte
- Der Bereichsdirektor Firmenkunden/Immobilien wird während seiner Abwesenheit von Ihnen vertreten
Das wünschen wir uns:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung, ein wirtschaftsbezogenes Studium sowie entsprechende bankspezifische Fort- und Weiterbildungen
- Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im gehobenen Firmenkunden- und gewerblichen Immobilienkreditgeschäft und haben langjährige Erfahrung in der Betreuung von Unternehmenskunden, Projektentwicklern und Investoren
- Zum weiteren Ausbau des Bereichs Alternative Investment verfügen Sie über umfangreiche Kenntnisse in den Assetklassen „Immobilien“ und/oder „Erneuerbare Energien“. Bestenfalls haben Sie hierzu bereits Erfahrungen in der Steuerung und Umsetzung von Immobilien- oder Beteiligungstransaktionen gesammelt
- Sie möchten Personalverantwortung übernehmen und bringen bereits langjährige Führungserfahrung mit
Das bieten wir Ihnen:
- Verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum
- Individuelles Vergütungspaket mit Dienstwagenregelung
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze, Firmenfitness mit EGYM Wellpass)
- Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
- Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr